Je li teško naučiti - lako se boriti?

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 14:03

Suvremeno tržište obrazovanja nudi mnogo mogućnosti - prvo, drugo, treće visoko obrazovanje, obilje kurseva i obuka koji podižu, spuštaju i restrukturiraju vaš sistem znanja kako bi vas približili savršenstvu, blaženstvu i drugoj transcendenciji. Postoji određena klasa ljudi koja se zove"

Jedan mali problem - prije ili kasnije tvrdi disk formatira se prirodnom smrću i sve se znanje pokazuje besmislenim.

Još jedan problem poznat je mnogim mladim stručnjacima - nakon što ste završili fakultet i otišli dalje od voljene Alme Mater, odjednom s iznenađenjem otkrivate da je svo vaše znanje apsolutno beskorisno, da vaše divno zanimanje ne postoji u oglasima "obavezno" i posvuda potrebni su vam samo neki tada strašni menadžeri (ili u ruskoj transkripciji - "menadžeri"), i uvijek s iskustvom u prodaji kondenziranog mlijeka dijabetičarima i laka za cipele afričkim Aboridžinima.

Postoji spora, ali neizbježna spoznaja da se život živio uzalud (tačnije, ne život, već zadnjih pet godina) - prijatelji ili rade u velikim kompanijama, radeći nešto nepoznato i nerazumljivo, ili prekidaju čudne poslove čija je veličina zastrašujuće je zbog potpune nedosljednosti s tim, što je potrebno barem za crni kruh i vodu. Pokušaji pronalaska posla pretvaraju se u bijedno grčevito trzanje nogu umirućeg žohara, a mnogi pronalaze jednostavan izlaz - da studiraju dalje. Idite na postdiplomske studije, pa na kurseve računovodstva. I proces je odgođen. To se ne smije dozvoliti.

Prvo, apsolutno je realno kombinirati rad i učenje. Ako želite nekad u svijetloj budućnosti raditi na području koje vam je čak i izdaleka zanimljivo i na neki način povezano s vašim obrazovanjem, onda nemate što čekati. Morate imati barem neko iskustvo, a po mogućnosti ne na svom univerzitetu. Čak i ako ste radili kao operater za unos podataka u računalo, to će vam uvijek dobro doći - barem će biti jasno da imate pristojnu brzinu pisanja i da možete komunicirati s računalom - barem možete pronaći Reset. Neka to budu tri mjeseca, ali radno iskustvo bi trebalo biti.

Drugo, ne biste trebali zaroniti u brojne treninge. Dobri su i rade samo u malim količinama. Kombinirajući mnoge od njih, poništavate učinak, jer se smanjuje vaša osjetljivost na dogme koje iznose. Štoviše, shema treninga također je različita za različite ljude, pa stoga, miješajući ih, najvjerojatnije razumijete da jednostavno ne znate trebate li biti aktivni, ili se opustiti i zabaviti. Preporučljivo je odabrati obuku u jednom sistemu koji vama više odgovara. I pohađajte jednu obuku svaka tri do četiri mjeseca kako biste mogli shvatiti šta vam je važno, a šta zaboraviti.

Treće, ne možete zanemariti vlastito obrazovanje. Ako ste studirali na univerzitetu - odlično je, pruža osnovnu osnovu, prenosi njegovu mikroklimu. U skladu s tim, ne biste trebali odabrati vrlo labavu ili, naprotiv, vrlo odgovornu obrazovnu instituciju - tada će biti prilično teško obnoviti na drugačiji način.

Četvrto, niko vam nikada neće reći istinu o tome kakvo obrazovanje univerzitet daje u komisiji za odabir. Kao i kvalitet obuke. Morate pitati ljude koji tamo studiraju, pogledajte statistiku.

Ako su nastavnici loše odjeveni, a učenice i studentice dobro, to je pozitivan znak. To znači da ili djeca bogatih roditelja studiraju ovdje (možete steći prava poznanstva, a veze su uvijek veze, bez obzira koliko je to žalosno primijetiti), ili učenici zarađuju dobar novac, što znači da će moći reći gdje, kako i kada se mogu zaposliti. A ovo je vrlo važna informacija.

Peto, dizajn mjesta na kojem se odvija obrazovanje i osposobljavanje. Optimalno je za univerzitet - nove učionice, renovirana sala, stari hodnici - to znači da se studentima pridaje veća pažnja nego prašina u očima. Treninzi se najčešće održavaju ili u posebnim centrima ili u vrtićima i školama iznajmljenim za ovu priliku. Ako je svakom posjetitelju dodijeljeno zasebno mjesto, to je već dobro, ali ako se morate skupiti u maloj prostoriji, to je loš znak. Osoba koja vodi obuku mora imati ili posebno pedagoško ili psihološko obrazovanje. Moguće je i samo specijalizirano i veliko iskustvo rada za njega. I sve se to mora iznijeti bez oklijevanja.

Šesto, ni u kom slučaju ne smijete misliti da "što skuplje to bolje". Ovo nije istina. U stvari, bolje je tamo gdje ima više iskusnih stručnjaka. I ne zahtijevaju uvijek ludi novac - samo trebate znati gdje rade.

I na kraju, nakon što ste završili fakultet, ne biste trebali odmah zahtijevati veliku plaću ako nemate radno iskustvo. Samo zato što bez obzira na to koliko je vaše znanje savršeno, ipak ćete prvo morati biti upoznati sa specifičnostima rada, poučavati. I bolje je raditi u maloj kompaniji za ne baš veliki novac pola godine (glavna stvar je da ne ostanete dugo tamo - dobre kolege i šefa možete pronaći negdje drugdje), a zatim naglo povećati očekivanja plaće u svom životopisu, hrabro izjavljujući na intervjuu da ste, ima za cilj rast karijere u velikoj kompaniji.

Ne smijemo zaboraviti da u Rusiji vrlo malo stručnjaka košta više od hiljadu dolara (podaci agencije za zapošljavanje). Ali, ako ste nadmašeni (lov na glave, postoji takav smjer) za najmanje šest stotina do osam stotina, tada ste traženi i vrijedni ste. Tako možete značajno podići ljestvicu i zahtijevati više. To obično ne traje duže od godinu dana.

I posljednja stvar - uspjeh nije sudbina, nije sreća i nije legenda - to je stil života. Ako uspijete stvoriti imidž osobe koja je svima potrebna, zna mnogo i osjeća se odlično u bilo kojoj situaciji - uskoro će vam slika početi djelovati. Možda će to zahtijevati neke troškove - potreban vam je novac za kupovinu odjeće, za obrazovanje, za izdržavanje dok tražite posao, ali to se isplati. Najvažnije je vjerovati u sebe i svoj uspjeh. I on će doći.