Pogodnosti za penzionere 2021. godine i kako se prijaviti

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 14:03

Uvođenjem penzijske reforme u Ruskoj Federaciji pojavio se novi status koji se dodjeljuje osobama u pred penzijskoj dobi. Prema zakonodavstvu Ruske Federacije, beneficije za penzionere 2021. godine bit će dodijeljene nakon što navrše određenu dob: 53 godine (za žene) i 58 godina (za muškarce).

Koje su beneficije za penzionere 2021

Vrste naknada za penzionere mogu se uslovno podijeliti u sljedeće kategorije:

• u sferi rada i zapošljavanja;
• porez;
• drugi (alimentacija, obavezni udio u nasljedstvu).

Lista beneficija sadržana je u zakonodavnim aktima Ruske Federacije (državnim i regionalnim). Iz tog razloga, postupak i uvjeti za njihovo pružanje se razlikuju, uključujući prema starosnim kriterijima i teritoriju prebivališta.

Mjere podrške u sferi rada i zapošljavanja

Građani koji su navršili dob prije penzionisanja imaju pravo računati na dodatne garancije u oblasti zapošljavanja. Ovo uključuje:

• povećanje maksimalne naknade za nezaposlene;
• obezbjeđivanje slobodnih dana za ljekarske preglede;
• zaštita od neopravdanog otpuštanja;
• prekvalifikacija.

Naknade za slučaj nezaposlenosti

Za osobe u zrelom dobu postoji posebna procedura za prijavu i primanje naknade za nezaposlene. Minimalna isplata je 1.500 rubalja, maksimalna je 12.130 rubalja. Period za izdavanje beneficija određuje se ovisno o datumu otkaza i stažu.

Ako je od otpuštanja prošlo manje od 12 mjeseci, isplata se vrši u roku od godinu dana prema sljedećoj shemi:

• godina - naknada;
• 6 meseci - pauza;
• godina - naknada.

U isto vrijeme, građani koji su radili 25 godina (muškarci) i 20 godina (žene) dobit će beneficije 24 mjeseca prema shemi:

• 2 godine - plaćanje;
• godina je pauza.

Dodatni slobodni dani

Zaposleni sa pred-penzijskim statusom imaju pravo koristiti 2 dodatna slobodna dana godišnje za ljekarski pregled. Termini se unaprijed dogovaraju s upravom, a na kraju procedura poslodavcu se dostavljaju prateća dokumenta koja izdaje zdravstvena ustanova (izvaci, potvrde).

Neopravdano otpuštanje

Poslodavac snosi krivičnu odgovornost za odbijanje zapošljavanja građana ove kategorije, kao i za njihovo neopravdano otpuštanje. Norma je sadržana u Krivičnom zakonu Ruske Federacije (član 144).

Zaposlenik u starosnoj dobi za odlazak u penziju nema nikakve prednosti u odnosu na druge zaposlenike ako je otkaz ugovora o radu izvršen zbog smanjenja broja zaposlenih.

Osim toga, poslodavac se oslobađa odgovornosti u sljedećim slučajevima prestanka radnog odnosa:

• istek ugovora;
• Likvidacija kompanije;
• povreda radne discipline ili nepravilno obavljanje službenika profesionalnih dužnosti.

Prekvalifikacija

Pojedinci koji žele poboljšati svoje profesionalne vještine imaju mogućnost upisa na besplatne kurseve. Istodobno, činjenica prisutnosti / odsustva zaposlenja nije bitna. Takve kurseve organizuje Centar za zapošljavanje.

Oni koji studiraju sa punim radnim vremenom imaju pravo na stipendiju. Trajanje obuke je u prosjeku 3 mjeseca, program se određuje ovisno o specijalizaciji. Kursevi prekvalifikacije omogućavaju vam da podignete nivo znanja u postojećoj specijalnosti, da savladate nove tehnologije.

Preferencijalno oporezivanje

Preferencijalni porezni program za penzionisanje pokrenut je 2019. Beneficije se pružaju i na regionalnom i na saveznom nivou.

Federalne preferencije uključuju:

1. Oslobođenje od plaćanja poreza na jednu vrstu imovine u vlasništvu građanina po osnovu imovinskih prava. To može biti stan ili udio u njemu, stambena kuća ili njen dio, soba, pomoćna zgrada, parking, garaža ili druga zgrada.
2. Oslobođenje od poreza na zemljište. Površina parcele ne bi trebala biti veća od 6 hektara (600 m²).

Poreski zakon predviđa poseban postupak za pružanje ovih beneficija. Pravo na primanje imaju građani koji ispunjavaju kriterije utvrđene za imenovanje penzije u skladu sa zakonima koji su na snazi od decembra 2018. godine. To su osobe koje su navršile starosnu granicu za penziju prema starim standardima - 55 godina (za žene) i 60 godina (za muškarce) ili starost za prijevremenu penziju.

Ostale privilegije

Najčešće se penzioneri izjednačavaju sa penzionerima i imaju slična prava.

Pravo na alimentaciju

Prema zakonu, punoljetna djeca građana penzijske i pred penzijske dobi dužna su davati roditelje, uključujući i finansijske. Inicijativa je još uvijek u fazi odobravanja od strane vlasti. Odredbe zakona br. 548974-7 tiču se penzionera koji su ostali bez posla i potrebna im je pomoć.

Dodjela dijela nasljedstva

Ranije je samo invalid ili maloljetni rođak mogao zakonski naslijediti pokojnika, čak i ako to nije navedeno u testamentu pokojnika. Sada se na ovoj listi nalaze i penzioneri.

Fondovana penzija

Građanin stiče pravo na primanje finansiranog dijela svoje penzije sa navršenih 60 godina (za muškarce) i 55 (za žene). Sredstva se mogu prenijeti na jedan od sljedećih načina:

• mjesečne uplate;
• jednokratni transfer cjelokupnog akumuliranog iznosa;
• hitni odbici.

Posljednju opciju odabiru oni koji žele dobiti fiksni iznos. U tom slučaju, uštede se dijele s određenim brojem mjeseci (maksimalno 120) tokom kojih će se vršiti plaćanja.

Paušalna isplata se vrši pod uslovom da ukupan iznos penzije iznosi 5% (maksimalno) od iznosa osiguravajućeg dijela. Formula plaćanja: ukupni akumulirani iznos podijeljen sa 252 mjeseca. Ako rezultat prelazi 5%, građanin može primati ukupan iznos mjesečno do trenutka smrti.

Regionalne beneficije

Određene regije pružaju dodatnu podršku građanima u pred penzijskoj dobi, dajući im određene privilegije. Dakle, na nivou konstitutivnih entiteta Ruske Federacije utvrđene su sljedeće beneficije:

• naknada troškova za plaćanje komunalnih usluga;
• popusti na porez na zemljište;
• oslobađanje od plaćanja transportne takse;
• subvencije za medije i komunikacije;
• besplatno putovanje u javnom prevozu;
• Pružanje vaučera za sanatorije, ambulante;
• besplatan lekarski pregled;
• ciljanu pomoć.

Kako se prijaviti za beneficije

Glavni dio privilegija formaliziran je u organima socijalne zaštite ili MFC -u, gdje se podnosilac zahtjeva mora pojaviti sa zahtjevom i pasošem. Za ostvarivanje poreskih olakšica potrebno je Poreskoj upravi dostaviti potvrdu koja može potvrditi status podnosioca zahtjeva.

Dokument možete dobiti u podružnici PFR -a u mjestu prebivališta ili putem elektroničkog izvora istog odjela. Ovo zahtijeva:

1. Registrirajte se na portalu javnih usluga.
2. Idite na službenu web stranicu PFR -a koja se nalazi na www.pfrf.ru i prijavite se putem računa na portalu.
3. Otvorite odjeljak "Penzije", pronađite opciju "Naručite potvrdu / izvod", idite na karticu "O dodjeljivanju građanina u kategoriju građana pred penzijske godine".
4. Navedite parametre zahtjeva: naziv ustanove u kojoj treba predočiti certifikat (FTS, poslodavac i drugi), naznačite želju da gotov fajl primite na navedenu adresu e-pošte.
5. Po završetku postupka kliknite gumb "Zatraži". U prozoru koji se pojavi odaberite "Povijest poziva" i spremite dokument, a zatim - "Pomoć u PDF formatu".

FOJ dokument sačinjava besplatno na zahtjev građana. Gotov dokument se šalje podnosiocu zahtjeva u roku od tri radna dana.

Ishodi

Oni koji su navršili dob pred penziju mogu računati na niz privilegija u oblastima oporezivanja, socijalne zaštite i zapošljavanja. Glavni dio beneficija izdaje se u ZKP -u ako imate pasoš. Poreska uprava će dodatno zahtijevati potvrdu koja potvrđuje status podnosioca zahtjeva. Dokument možete sastaviti prilikom posjete FOJ -u ili putem web stranice odjela.